Текущее время: Пн, апр 27 2026, 17:46

Часовой пояс: UTC + 3 часа




Начать новую тему Ответить на тему  [ 1 сообщение ] 
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения: Soft-Staff - CO, FI, НСИ, Поддержка - 10.06.2010
СообщениеДобавлено: Чт, июн 10 2010, 15:14 
Администратор
Администратор
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Пн, авг 16 2004, 21:27
Сообщения: 4374
Откуда: Москва
Пол: Мужской
Консультант CO

Консультант FI (support)

Консультант НСИ (support)

Консультант поддержки


На проект внедрения SAP приглашаются специалисты.

Общие требования ко всем Консультантам:

- хороший уровень немецкого или английского языка – обязательно!;
- в/о техническое или экономическое;
- опыт работы на проектах в области производства или торговли;
- опыт работы от 1 года;
- понимание принципов интеграции модулей системы;
- ПК опытный пользователь (Word, Excel, Visio);
- гражданство РФ (регистрация М/МО), для военнообязанных - военный билет (подаются сведения воинского учета);
- способность стать членом молодой дружной энергичной команды, готовность работать в напряженном режиме, с большой нагрузкой и отдачей.

Обязанности:

Участие в проектах внедрения на предприятиях группы: описание и документирование БП, настройка, тестирование, развитие системы; разработка инструкций и обучение пользователей; перенос данных в систему (LSMW). Поддержка системы на предприятиях прошедших внедрение (в том числе в режиме hotline).

Подробнее по специализациям:

CO: контроллинг, учет (налоговый, бухгалтерский), системы финансового контроля. Желателен опыт внедрения на производственном предприятии. Желателен опыт с PS, Report Writer, взаимодействие с BW. Рассмотрим как специалистов с меньшим, так и с большим уровнем квалификации. Командировки 30-50% рабочего времени (в основном СНГ). Долгосрочный найм.

FI (support): опыт работы с года с модулем FI на производственных предприятиях или в торговых компаниях от 1 года (хорошие знания FI-GL, FI-AP, FI-AR, FI-BL) , LSMW. Бухгалтерский, налоговый учет, системы финансового контроля. Плюсом будут – понимание принципов интеграции с другими модулями (CO, MM, SD, IM, AA, PP, PM); опыт взаимодействия с BW, знания и опыт VBA. Долгосрочный найм. Командировки: редкие и краткосрочные.

Support:

Требования - опыт работы с одним из модулей (FI, MM, PM, PP, SD) от 1 года, знание LSMW. Хорошие знания по ведению основных записей материалов. Плюсом будут – опыт настройки ролей и ведения прав доступа, знание основных БП на производственных предприятиях или в торговых компаниях, основных понятий управленческого и финансового учета; опыт взаимодействия с BW. Желательно, знания и опыт VBA. Командировки: редкие и краткосрочные. Возможна как постоянная занятость, так и временный контракт.

НСИ (support):

Требования - опыт массового ведения справочника основных записей материалов SAP, работы с одним из модулей логистики (MM, PM, PP, SD) от 1 года, хорошие знания LSMW. Хорошие знания по ведению основных записей материалов. Плюсом будут - опыт работы с ремонтными материалами, знание основных БП на производственных предприятиях или в торговых компаниях, основных понятий управленческого и финансового учета; опыт взаимодействия с BW. Желательно, знания и опыт VBA.

Обязанности - ведение НСИ: основные записи материалов; контроль и ведение правил наименования материалов; согласование, взаимодействие, координация (предприятия, НСИ группа за рубежом; российская НСИ группа). Поддержка системы на предприятиях прошедших внедрение. Участие в продуктивных стартах, тестирование, настройка, развитие, перенос данных из старой системы ( LSMW); обучение и поддержка пользователей. Исследование и оптимизация БП.

Командировки: редкие и краткосрочные. Долгосрочный найм.


Условия работы:

СЗАО, корпоративный транспорт от метро. Полный рабочий день с 09.00 до 18.00 (возможно с 8.00 до 17.00), полное соблюдение ТК РФ. З/п в зависимости от уровня квалификации кандидата. Рассмотрим как кандидатов с `меньшими уровнем квалификации и зарплатными ожиданиями, так и с `большими. Структура дохода специалиста – фиксированный полностью «белый» оклад (рассматриваем Ваши зарплатные ожидания, обсуждаем Вашу квалификацию на предмет ее соответствия запрашиваемому уровню з/п, принимаем решение), хорошие проектные бонусы (3-4 проекта в год). При необходимости профессиональные тренинги. ДМС. Корпоративная столовая. Просьба, высылая резюме указывать примерный уровень устраивающего вас оклада.



Светлана Скорикова
ведущий специалист КА Soft-staff
e-mail svetlana.skorikova @ soft-staff.ru
tel 8(495)6447813 begin_of_the_skype_highlighting              8(495)6447813      end_of_the_skype_highlighting begin_of_the_skype_highlighting              8(495)6447813      end_of_the_skype_highlighting mob. 8(929)6193605 ICQ: 399893929
http://www.soft-staff.ru
http://svetlana-skorikova1.moikrug.ru/


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
Показать сообщения за:  Поле сортировки  
Начать новую тему Ответить на тему  [ 1 сообщение ] 

Часовой пояс: UTC + 3 часа


Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: Ahrefs [Bot]


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:
Перейти:  
cron
Powered by phpBB © 2000, 2002, 2005, 2007 phpBB Group
Русская поддержка phpBB