Текущее время: Чт, мар 05 2026, 21:10

Часовой пояс: UTC + 3 часа


FAQ по разделу



1. Прежде чем писать - подумай: а стоит ли это делать? Если ты все-таки решил написать, подумай еще раз. На форуме запрещено редактирование собственных сообщений, а администрация (даже после твоих жалостных просьб) ничего редактировать или удалять не собирается. Помни, что в определенных случаях публикация поста в этом форуме может стоит тебе: премии, репутации, нервов, работы и т.д. Прецеденты были.

2. "Месть - блюдо, которое лучше подавать холодным". Старая клингонская поговорка (С). Эмоции - твой враг. Если ты обвиняешь конкретного человека или компанию в серьезных нарушениях законодательства - имей на руках доказательства. Лучше всего подойдет решение суда. Сойдет и твое заявление в суд, СК, прокуратуру или полицию. На самый крайний случай - сохраненная переписка. Бездоказательные обвинения будут удаляться без предупреждения. Имей в виду, что часто после прочтения поста человеком, которого ты обвиняешь, могут наступить обстоятельства, описанные в п.3.

3. Отвечай за базар. Будь доступен хотя бы в ЛС или на почте для общения с администрацией форума, если после публикации твоего поста возникнут проблемы. Поскольку, если ты струсишь и сбежишь, то тот, кому надо, тебя все равно найдет, а параллельно устроит неслабые проблемы лично мне (уже бывало такое). А я, администратор форума, не имею могущественных и влиятельных друганов, которые могли бы за меня постоять. Более того: сильный стресс может меня в теории просто убить. Подумай, выгоден ли тебе такой исход событий.

4. Будь честен. Если в конфликте с человеком или компанией есть элемент и твоей вины, обязательно упомяни об этом. Тем самым ты сразу отсечешь возможные обвинения тебя (и меня) в распространении клеветы. Если такая правда неприемлема для тебя - не пиши вообще ничего. Целее будешь сам и добавишь мне пару лет жизни в качестве бесплатного приложения.

5. Не переходи на личности. Будь корректен, такт и этичность всегда смотрятся лучше, чем поливание грязью.

6. Имей терпение. Если ты не нашел темы с обсуждением какой-либо компании в этом форуме, возможно, это не просто так. Прежде, чем открывать новую тему, задай вопрос админу или модератору, мы все поясним. Если ты открыл тему, а ее удалили, открывать новую не стоит, в определенных случаях это может привести к предупреждениям и банам на форуме. Причины удаления всегда можно уточнить у админа или модератора в приватном порядке.

7. Прочитай пп. 5.2 - 5.4 правил форума. Там изложено почти все то же самое, что и здесь, но с некоторыми подробностями, которые лишними не будут.



Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 18 ]  На страницу Пред.  1, 2

Как часто Вы меняете места работы?
Ещё ни разу работу не менял. 24%     [ 23 ]
Один раз в год и чаще. 7%     [ 7 ]
Один раз в два года. 37%     [ 35 ]
Один раз в три года. 16%     [ 15 ]
Один раз в четыре года. 12%     [ 11 ]
Раз в пять лет и реже. 3%     [ 3 ]
Всего голосов : 94
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Пт, дек 22 2006, 13:01 
Гуру-эксперт
Гуру-эксперт
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Вт, июл 25 2006, 14:50
Сообщения: 3481
Откуда: Moscow
Пол: Мужской
LadyWind написала:
DiaRom - Наши родители, а особенно их родители жили в другое время... Когда "лифт" был равен понятию "блат", "связи".

Комсомол и партия - как альтернативный социальный лифт.
Цитата:
Западные компании, складывавшиеся десятилетиями, предлагают программы постепенного превращения неопытного стажера в матерого гуру.

Уникак? :lol:
Цитата:
Это логично для их развитого бизнеса, консультант - профессия человека за 30.

Вообще-то за 40-50, т.е. консультантом может стать только человек, который занимал топовые должности


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Сб, дек 23 2006, 11:58 
Специалист
Специалист

Зарегистрирован:
Пт, май 06 2005, 17:48
Сообщения: 192
Думаю что топовые должности это не факт.

По крайней мере знаю кучу сапёров лет по 25-28 которы собственно в САПе неплохо разбираются. ТОП в системе разбираться не станет нормальный. ИМХО рядовой консультант это уровень начальника отдела. Не выше. А уровень ТОПА это консультнт по стратегии или международный эксперт.


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Сб, дек 23 2006, 13:11 
Гуру-эксперт
Гуру-эксперт
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Вт, июл 25 2006, 14:50
Сообщения: 3481
Откуда: Moscow
Пол: Мужской
Цитата:
Думаю что топовые должности это не факт.

Я без привязки к сапу говорил. По крайней мере, знаю несколько человек, которые сейчас работают консультантами по маркетингу, HR, стратегии (фриланс, естесна) и при этом в прошлом занимали директорские должности в не самых маленьких компаниях. При этом возраст - 45-65 лет, преподавание во всяких заведениях типа бизнес-школ отечественного разлива и ставка от $150-$300 в час..


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
Показать сообщения за:  Поле сортировки  
Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 18 ]  На страницу Пред.  1, 2

Часовой пояс: UTC + 3 часа


Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: Google [Bot]


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:
Перейти:  
cron
Powered by phpBB © 2000, 2002, 2005, 2007 phpBB Group
Русская поддержка phpBB