Пожалуй, перенсу в "Обсуждение рынка труда", т.к. идет обсуждение условий труда

MM - управление материальными потоками, CO - контроллинг - казначейсво - финансы.
В чем лучше разбираетесь, туда и идите. Если можете предствить себе цепочки движения и переработки материалов, а так же создание дополнительной ценности - тогда ММ. Если легче представть себе управление денежными потоками - планирование, квотацию, бюджетирование, запрос на использоваине, утверждение, заявочную кампанию и т.п. - то тогда СО.

С Уважением,
Георгий

А если предположим хорошо представляешь оба процесса, но при этом один относится к Логистике, другой к Финансам. Какую часть SAP лучше выбрать для дальнейшего развития себя как специалиста? Вследствие обучения на эконом.факе МГУ - было изучено в базе большое количество дисциплин, поэтому по сути могу пойти в разные направления. Что в этом случае делать? Выбирать то направление к которому лежит душа?

А что такое НПЗ? Жутко интересно, можно в личку

Перегонный завод для нефти))

Если это абап-поддержка - то без разницы какой модуль. Если из программистов просто в поддержку - я считаю это "шаг назад".

Всем спасибо за отклик!!! Немного становится что-то уже ясно. Но меня волнует ещё один вопрос.
В перспективе из программистов хочу перейти на уровень консультантов SAP, с этой целью получаю второе высшее на экономфаке КГУ, внедрение тоже кстати(опыт работы на производстве, участие в проекте внедрения), но как дела сейчас обстоят на рынке труда с представителями этих двух модулей?Какой из них ценится выше?

CO конечно попристижнее и поинтереснее, особенно интересность возрастает при закрытии, иной раз даже домой уходить не хочется...

Тогда надо идти директором

С Уважением,
Георгий

Директором какой интерес? Директор от проектов далек, сидит в кабинете, с секретаршей длинноногой скучает, пока кипит проектная работа! Надо быть ближе к народу, если представляете оба процесса - смело соглашайтесь на позицию системного архитектора! Ну или менеджера проекта, на худой конец, если проект до архитектора не дорос

Если серьезно, специалистам по логистике и специалистам по финансам при прочих равных живется почти одинаково, если не угораздит заняться каким-то ну очень редким для России блоком. Не знаете, чего хотите с учетом собственных знаний и умений? Посмотрите, в какой из команд девушки симпатичнее, и вперед. Хоть эстетическое удовольствие получите в качестве бонуса.

Если есть выбор и не можете сформулировать "+" и "-", ИМХО, лучше туда, где работа более "кипучая" и насыщенная. Как правило это относительно новые для команды модули и направления.

Не, ну я его понимаю со стороны менеджера и экономиста, но не как SAP специалист + как сказал уже RSM - директором не особо интересно идти на первых порах. Полевая работа намного интереснее.

Кстати, вопрос по теме: спрос на FI/CO специалистов превышает предложение или есть нехватка хороших специалистов? И есть ли возможность к этому добавить ещё PS или BI компоненты? или это нереально и стоить забыть?

А разве допустят до должности хотя бы PM без опыта SAP? вроде тут все твердят что "не надейтесь и идите на стажёра"?

Это была шутка. Нужно смеяться.

Мде, туплю