С этим сложно поспорить. Думаю, что весь западный консалтинг сидит на такой схеме. Ну мы так точно.

Что-то еще более глупее придумать было бы очень сложно...

В то время как некотрые занимаются обмыванием косточек друг другу, другие находят в этом позитив - реклама на фоне ругани...

В точку. Но нас уже рекламировали в этой ветке.
И хорошие специалисты нам нужны. Добро пожаловать!

2DiaRom - так вот зачем ты тему вновь открыл
2Пашенька - неуемный ты наш, твою бы энергию, да на благое дело... Предлагаю подработку (в тему смайлика) - удовлетворение чужих начальниц-стерв
Надо основательно думать головой, когда устраиваешься в фирму с серой зарплатой и многоступенчатой схемой выплат И не забывать про возможные подвохи... Список вопросов перед собеседованием + отзывы о фирме нынешних и экс-сотрудников спасет

Да, забавный топик. Люди, которые никогда не работали ни в Юниконе, ни в ИКТ громкогласно заявляют, что работать в этих компаниях не стоит и из этих вот абсолютно неагрументированных суждений вырастают целые страницы, а когда мы консультанты, работающие в этих компаниях пишем о том, что по большому счету нам все нравится, т.к. у нас достойная оплата труда, интересные живые проекты, сплоченный дружный коллектив, профессиональный и карьерный рост и т.д. на это совсем не обращается никакого внимания.
Оскорбляя компанию -Вы прежде всего оскорбляете сотрудников в ней работающих.

Хорошо сказал!

Категорически не согласен! Оскорбления в адрес компании - это обвинения в адрес руководстваи манеры вести бизнес, а оскорбления в сторону сотрудников компании носят чисто личностный характер - дескать, Вася Пупкин плохой консультант потому что не знает как настроить схему калькуляции.

ну блин, даете. кто то например говорит, что компания - г@вно. Получается ,что те кто в ней работают - полные [censored] что ли? ловко... а в какой вы компании работаете, уважаемый мантикор? давайте все дружно ее с дерьмом смешаем - по поводу и без повода, попинаем виртуально ногами... вытрем подошвы грязных ребристых ботинок о безжизненное "тело", внимательно под микроскопом рассмотрим все грязное белье, обсудим не спеша все это...

а вы будете живописно обтекать и тихо всасывать все это ? вот уж не думаю ,что вы настолько толерантны

Сколько людей, столько и мнений. Но лично мне неприятно читать весь этот негатив в адрес компании, в которой я работаю, особенно неприятно, что подавляющая часть этого негатива совсем не соответствует действительности.
Я как консультант привык отвечать за каждое свое слово, а ВЫ?

BW - ник , человек может работать и в не очень солидной, и в обманывающей сотрудников компании по разным причинам: учится в вузе, пытается приобрести опыт, единственная контора по его специализации в городе, был уволен с предыдущего места, а кушать на что-то надо, пока не подыскал подходящую фирму, для женщины с парой детей определяющим фактором может быть близкорасположенность места работы к дому/школе/детскому саду и т.д. В конце концов, где одному плохо,другому хорошо. ДЛя кого-то совок минус, для другого - плюс, кому-то позарез нужны деньги, а другому сидеть и не париться, попивая чай, главное, пусть стаж идет, а что не всю з/п платят - пох, кто-то хочет мотаться по командировкам, кто-то вообще домосед по натуре
Поэтому я согласен с Мантикоре - плохая компания = плохое управление + субъективное отношение каждого.
ЗЫ. Может я ошибаюсь, но компанию, где он работает, уже поливали грязюкой. И недавно эту старую темку подымали

Э нет! Компания в первую очередь -- это персонал, и большинство сотрудников все же "простые смертные". И вот так вот просто за всех сразу говоря, что компания такая-то есть гуано полное, вы обижаете именно их, в данном случае обычных консультантов. Как бы указываете, что только последний идиот может оставаться работать в данной убогой компании.
Тогда уж пишите конкретно: к кому/чему имеется претензия.

Если я не ошибаюсь, то имена и конкретные претензии неоднократно озвучивались....

P.S. Полностью согласен с Manticore, надо отличать претензии к руководству от претензий в адрес простых сотрудников компании.

Долго следил за веткой, и наконец решил высказаться

В Юниконе не работал, поэтому ничего не хочу говорить о компании, а самое главное, что не имею права этого делать, сплетни распускать оставим это пустозвонам
Проработал в ИКТ 2,5 года... Начинал с позиции абапера, закончил руководителем группы логистики.

Негатива по отношению к компании не испытываю, да естественно были моменты, когда казалось, что ЗП может быть больше, а отношение к персоналу лучше, НО!!!
1. как мин 95% процентов коллектива (я говорю о тех кто действительно поработал в ИКТ) льющего грязь на кантору проработали в ней от 2 до 5 мес... и попав в зону локального экстремума не выдержали и побежали на ЗП большую на 200 баксов..., поэтому тем кто раздумывает над предложениями ИКТ обращать внимания на их посты не стоит, глобально же из тех кто проработал в компании значительный отрезок времени пишут положительные отзывы это оставшиеся 5%
2. лично мое мнение: компания 100% хороша для того чтобы развиваться, все те кто пришел примерно в одно время со мной сейчас востребованы на 150% процентов, и при этом имеют соответствующую востребованости ЗП, а те кто сидит в офисе в инете и постит месаги о том что ЗП маленькая... Их ЗП меня никогда не интересовала, и на мой взгляд естественно, что им платят на порядок меньше
3. Про западный консалт, пару слов...
3.1 Текучка кадров не меньше чем рос консалте
3.2 ЗП на перманенте та же или ниже чем в рос консалте
3.3 Отношение к персоналу в некоторых вопросах лучше, но в чем то все гораздо более зажато
3.4 Много материалов для самообучения
3.5 Хороших спецов никто не пытается удерживать, нанимают тучи аналитиков (студентов после универа)...
3.6 На вопрос АШЭРУ почему ЗП такая низкая отвечают, у нас брэнд известный, стабильность, белая ЗП (мне как бел. парню это ооочень не удобно) и мы не будем даже пытаться конкурировать по ЗП с российскими однодневками, под однодневками подразумеваются именно компании типа Юникон, ИКТ и т.д.
3.7 Коллектив кот, работает здесь делится на неск категорий:
3.7.1 Те кому нужен в резюме бренд, например так поступают люди планирующие уехать в Канаду, за это они готовы терпеть повышение ЗП в год на 10% кот не покрывает даже инфляцию доллара
3.7.2 Те кому бренд важнее ЗП, я бы назвал это "для понтов"
3.8 ЗП выплачивается день в день, в размере обговоренном в контракте, с этим все очень четко, это приятно...

Все надоело писать

Всем бывшим коллегам по ИКТ респект

А какой западный консалт имелся виду?

И, если вы работаете в западном консалте, к какому пункту из 3.7 вы относите себя лично?