Текущее время: Пт, май 24 2024, 09:08

Часовой пояс: UTC + 3 часа


FAQ по разделу



1. Прежде чем писать - подумай: а стоит ли это делать? Если ты все-таки решил написать, подумай еще раз. На форуме запрещено редактирование собственных сообщений, а администрация (даже после твоих жалостных просьб) ничего редактировать или удалять не собирается. Помни, что в определенных случаях публикация поста в этом форуме может стоит тебе: премии, репутации, нервов, работы и т.д. Прецеденты были.

2. "Месть - блюдо, которое лучше подавать холодным". Старая клингонская поговорка (С). Эмоции - твой враг. Если ты обвиняешь конкретного человека или компанию в серьезных нарушениях законодательства - имей на руках доказательства. Лучше всего подойдет решение суда. Сойдет и твое заявление в суд, СК, прокуратуру или полицию. На самый крайний случай - сохраненная переписка. Бездоказательные обвинения будут удаляться без предупреждения. Имей в виду, что часто после прочтения поста человеком, которого ты обвиняешь, могут наступить обстоятельства, описанные в п.3.

3. Отвечай за базар. Будь доступен хотя бы в ЛС или на почте для общения с администрацией форума, если после публикации твоего поста возникнут проблемы. Поскольку, если ты струсишь и сбежишь, то тот, кому надо, тебя все равно найдет, а параллельно устроит неслабые проблемы лично мне (уже бывало такое). А я, администратор форума, не имею могущественных и влиятельных друганов, которые могли бы за меня постоять. Более того: сильный стресс может меня в теории просто убить. Подумай, выгоден ли тебе такой исход событий.

4. Будь честен. Если в конфликте с человеком или компанией есть элемент и твоей вины, обязательно упомяни об этом. Тем самым ты сразу отсечешь возможные обвинения тебя (и меня) в распространении клеветы. Если такая правда неприемлема для тебя - не пиши вообще ничего. Целее будешь сам и добавишь мне пару лет жизни в качестве бесплатного приложения.

5. Не переходи на личности. Будь корректен, такт и этичность всегда смотрятся лучше, чем поливание грязью.

6. Имей терпение. Если ты не нашел темы с обсуждением какой-либо компании в этом форуме, возможно, это не просто так. Прежде, чем открывать новую тему, задай вопрос админу или модератору, мы все поясним. Если ты открыл тему, а ее удалили, открывать новую не стоит, в определенных случаях это может привести к предупреждениям и банам на форуме. Причины удаления всегда можно уточнить у админа или модератора в приватном порядке.

7. Прочитай пп. 5.2 - 5.4 правил форума. Там изложено почти все то же самое, что и здесь, но с некоторыми подробностями, которые лишними не будут.



Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 51 ]  На страницу Пред.  1, 2, 3, 4  След.
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения: Re: Неадекватные вакансии
СообщениеДобавлено: Вт, окт 22 2013, 21:29 
Младший специалист
Младший специалист

Зарегистрирован:
Вт, авг 03 2010, 16:05
Сообщения: 72
Очередная великолепная вакансия, господа, тут приходится осознавать собственную легкую ущербность: :D Правда , почитав отзывы о данной компании в которую "не своих" не берут, начинаешь понимать простоту и непосредственность человека, который сочинил данный перл, как собственно и цели данного "тендера" :shumlol:

Нижегородская инжиниринговая компания "Атомэнергопроект" от 55 000 руб.


Должностные обязанности
• Развитие, сопровождение и анализ данных ИСУП НИАЭП в ЦА и в филиалах
• Развитие, сопровождение 1С 8:УСО
• Техническая поддержка SAP ERP
• Администрирование ИСУП НИАЭП, 1С 8: УСО, ИСУП КС
• Разработка и согласование ТЗ на модификацию функционала ИСУП НИАЭП, 1С 8: УСО, ИСУП КС
• Разработка функционала и тестирование функционала, разработанного подрядчиками
• Поддержка пользователей в части работы с функционалом ИСУП НИАЭП, 1С 8: УСО, ИСУП КС
Требуется
• Высшее образование в области информационных технологий + желательно, дополнительное экономическое образование
• Опыт разработки и внедрения ПО в области проектирования и строительства
• Программирование и администрирование БД Oracle 10.2.0.4
• Програмирование, администрирование и сопровождение 1С 8: УПП
• Программирование и администрирование SAP ERP
• Знание процессов ведения договорной и экономической деятельности при проектировании и строительстве крупных промышленных объектов


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения: Re: Неадекватные вакансии
СообщениеДобавлено: Ср, окт 23 2013, 07:53 
Гуру-модератор
Гуру-модератор
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Пн, окт 11 2004, 20:32
Сообщения: 2470
Пол: Мужской
"а если вставить ему метлу в зад - то он сможет еще и пол подметать"

_________________
- Может ли настоящий мастер кунг-фу получить по морде?
- Настоящий мастер может все!


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Неадекватные вакансии
СообщениеДобавлено: Ср, окт 23 2013, 08:13 
Старший специалист
Старший специалист

Зарегистрирован:
Ср, июн 08 2005, 13:47
Сообщения: 293
ArmAnn написал:
"а если вставить ему метлу в зад - то он сможет еще и пол подметать"

И фару на лоб, чтоб ночью мог работать.


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Неадекватные вакансии
СообщениеДобавлено: Чт, окт 24 2013, 11:58 
Специалист
Специалист
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Ср, июл 27 2011, 09:23
Сообщения: 226
Похоже среди "своих" все таки понадобился работник , но "свои " совсем непростые судя по ЗП .


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения: Re: Неадекватные вакансии
СообщениеДобавлено: Пн, окт 28 2013, 20:41 
Ассистент
Ассистент
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Вт, окт 08 2013, 13:08
Сообщения: 48
Откуда: Санкт-Петербург
Пол: Мужской
dol_vv написал:
Да ладно, это все ерунда по сравнению с хотелками реальных буржуинов.
Работал, в т.ч. с Ораклом и Юниксами но это самая большая из когда-либо найденных мной САП-хотелок.
Если бы не французский и голландский языки, то можно было бы попробовать, ради прикола.

Это реальная вакансия, не с хх.ру
Хотят эксперта.
Описание вакансии следует ниже

Народ, не глумитесь над бедным HR'ом - он видимо как раз был нанят на такую вакансию :shumlol: ,
а теперь ищет себе замену "как честный человек" или просто от своего "горе ума"
собрал все листочки с требованиями по разным вакансиям:
и базиса, и разработчика, и аналитика, и переводчика, и начальника отдела, и т.д.
и СЛУЧАЙНО выложил. Так уж вышло в его новой современной компании :gigi:

_________________
Проектный Путь


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения: Re: Неадекватные вакансии
СообщениеДобавлено: Сб, янв 11 2014, 16:27 
Младший специалист
Младший специалист

Зарегистрирован:
Вс, мар 06 2011, 14:40
Сообщения: 62
Пополню список :)

Руководитель группы SAP MM\SD\eWM
http://hh.ru/vacancy/9698372

Цитата:
Обязанности:
    Управление ассортиментным "портфелем" категории;
    Постоянная аналитика по значимым показателям (оборот, маржа, остатки и т.д.);
    Планирование объемов продаж (долгосрочная, краткосрочная перспектива) и их реализация;
    Поиск и переговоры с поставщиками;
    Планирование объемов закупок;
    Планирование графиков поставок;

Требования:
    Глубокие знания и практический опыт в SAP MM\SD\eWM
    Глубокие знания и практический опыт в интеграции MM\SD\eWM с финансовыми модулями и внешними системами
    Знания и опыт в BI контенте в SAP eWM, отчетность
    Знания и опыт в SAP POS DM
    Знания и опыт в разработке интерфейсов к внешним системам, BADi, BAPi, LSMW, миграция данных
    Знание АВАР – очень желательно
    Знание решения SAP for Retail, практический опыт
    Опыт работы в Retail, желательно – модные товары, одежда, обувь
    Глубокое знание процессов склада, РЦ, внешней и внутренней логистики


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Неадекватные вакансии
СообщениеДобавлено: Чт, янв 23 2014, 10:35 
Начинающий
Начинающий

Зарегистрирован:
Пн, ноя 21 2011, 10:54
Сообщения: 14
Откуда: г. Тирасполь
Пол: Мужской
Вакансия по квоте для инвалидов.
Хоть и в Череповце, но это все таки издевательство

Цитата:
КОНСУЛЬТАНТ SAP, КВ.для ИНВ.техн.обр., зн. БД Oracle, db2, Max db-настр., админ., разг.англ., оп.раб.от 3-х л., Специализация
от 13 300
ЛЕНТА /ООО/ Организация
Вологодская область, г. Череповец Регион
22 января 2014 г.


Цитата:
Подробнее о вакансии

Требуется 1 человек
Постоянная
5-дневная раб. неделя
Квотируемое рабочее место
- Инвалиды Категории работников
SAP, в счет квоты для инвалидов, техническое образование, опыт работы на аналогичной позиции от 3-х л., разговорный английский, знание базы данных Oracle (сертификат 10g-DBA1, DBA2), db2 ( курс CL2X2), Max d8 - настройка, администрирование. Курс BOD305, BOD315. Сертификаты SAP (P_BC_10), с 9.30 до 18.00-режим работы Должностные обязанности
- Социaльный пакет
- Дополнительное медицинское страхование (ДМС) сотрудников
- Выплата компенсаций на питание

http://trudvsem.ru/vacancies/card.aspx? ... kZC&page=1


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения: Re: Неадекватные вакансии
СообщениеДобавлено: Вт, май 27 2014, 20:13 
Специалист
Специалист

Зарегистрирован:
Вт, янв 25 2011, 11:47
Сообщения: 150
Вот ещё наткнулся
Старший консультант SAP
Требования:
знание SAP ERP (SD, FI), SAP PI, SAP BW на уровне архитектора, системного аналитика (приветствуется опыт работы в качестве ABAP разработчика);
опыт управления изменениями в SAP-системах с использованием инструментария Solution Manager;
знание SAP ALM, приветствуется опыт работы с ChaRM, TAO;
опыт работы с системами управления задачами и контроля качества (HP QC, BMC Remedy, и. т.д).


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения: Re: Неадекватные вакансии
СообщениеДобавлено: Вт, май 27 2014, 21:22 
Специалист
Специалист
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Ср, ноя 22 2006, 01:21
Сообщения: 214
Пол: Мужской
Smoky написал(а):
Вот ещё наткнулся
Старший консультант SAP
Требования:
знание SAP ERP (SD, FI), SAP PI, SAP BW на уровне архитектора, системного аналитика (приветствуется опыт работы в качестве ABAP разработчика);
опыт управления изменениями в SAP-системах с использованием инструментария Solution Manager;
знание SAP ALM, приветствуется опыт работы с ChaRM, TAO;
опыт работы с системами управления задачами и контроля качества (HP QC, BMC Remedy, и. т.д).


Написано коряво конечно, но это стандартный набор на поддержку в западную компанию имхо


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения: Re: Неадекватные вакансии
СообщениеДобавлено: Чт, май 29 2014, 10:35 
Модератор
Модератор
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Пн, фев 21 2005, 00:50
Сообщения: 10284
Откуда: г.Мышуйск
Пол: Женский
Нет, даже в филиалы западных не берут не со смежными модулями, если не на телефонную линию исключительно.

_________________
Пушномолочная свинья-несушка (тест)


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения: Re: Неадекватные вакансии
СообщениеДобавлено: Чт, дек 11 2014, 10:42 
Старший специалист
Старший специалист
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Чт, окт 23 2008, 14:06
Сообщения: 350
Пол: Мужской
Я горжусь нашими высокообразованными кладовщиками
http://hh.ru/vacancy/11708429

бухой гоша со знанием матерного за 60 штук деревянных уже не подходит :shumlol:
сокращено:

Логист склада\координатор со знанием SAP и 1С
от 65 000 до 75 000 руб.

•Основное место работы- Склад г. Одинцово!

Обязанности:
...
•Оформление и проведение заказов в программе SAP!!!!
•Оформление отгрузочных документов в 1 С;

Требования:
•Высшее образование, наличие курсов и семинаров приветствуется;
•Опыт работы логистом от 6 лет;
•Английский язык или немецкий – приветствуется;
•Знание программы SAP (англоязычная) обязательно;
•Знание программы 1С обязательно;


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Неадекватные вакансии
СообщениеДобавлено: Чт, дек 11 2014, 11:36 
Директор
Директор

Зарегистрирован:
Пн, мар 25 2013, 12:19
Сообщения: 1067
так а что тут такого? вроде бы обыкновенные требования для кладовщика с юзерским опытом работы в сапе-1се....там же не требуется знаний настройки ММа и тд


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Неадекватные вакансии
СообщениеДобавлено: Пн, янв 26 2015, 00:11 
Младший специалист
Младший специалист

Зарегистрирован:
Пн, фев 02 2009, 10:20
Сообщения: 89
Пол: Мужской
интересное описание
http://hh.ru/vacancy/12611217

_________________
периодически играю в песочнице :)


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Неадекватные вакансии
СообщениеДобавлено: Пн, янв 26 2015, 01:05 
Директор
Директор

Зарегистрирован:
Пн, мар 25 2013, 12:19
Сообщения: 1067
понравилось:

"Ваша цель – строить работу систем так, чтобы работа делалась сама:
Проблемы обнаруживались, локализовывались и «лечились» автоматически;
Системы инсталлировались сами." :shumlol: :shumlol: :shumlol:

"Для Вашего удобства ответы можно присылать в сопроводительном письме.
Отдадим приоритет резюме с интересными ответами)
А лучшие решения будут напечатаны в журнале «Мурзилка»)))"


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Неадекватные вакансии
СообщениеДобавлено: Пн, янв 26 2015, 08:11 
Старший специалист
Старший специалист

Зарегистрирован:
Вт, авг 28 2007, 10:17
Сообщения: 415
Откуда: г. Казань, РФ
Пол: Мужской
Эту вакансию уже 2 месяца не могут закрыть...

_________________
SAP Basis. SAP HANA. РФ, Казань.


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
Показать сообщения за:  Поле сортировки  
Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 51 ]  На страницу Пред.  1, 2, 3, 4  След.

Часовой пояс: UTC + 3 часа


Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: Ahrefs [Bot]


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:
Перейти:  
cron
Powered by phpBB © 2000, 2002, 2005, 2007 phpBB Group
Русская поддержка phpBB