Знаете уважаемая TrOlka, подобное ситуацией вы вряд ли кого-то удивите. Такое встречается сплошь и рядом. Не хочу сказать, что это правильно, но такова жизнь. Кстати даже опытные САПеры периодически оказываются в ситуациях, когда они, что называется "не совсем в теме". Но профессионализм и профпригодность САПера как раз и проявляется в том, чтобы за минимальное количество времени в эту тему въехать и быть в ней как рыба в воде. Это как раз еще и к вопросу - ЗА ЧТО ЖЕ НАМ ТАКИЕ БОЛЬШИЕ ДЕНЬГИ ПЛАТЯТ?

Sorry за оффтопик:

У ВАС страна такая. Вы сами себе такую страну у себя в голове держите, вы и заслужили такую страну, вы заслужили такую жизнь. Нытья и соплей о "плохой стране" я слышал много. И по-миру поездил и много чего повидал. МОЯ Россия другая. (В Доказательство идите и посмотрите как в США недавно семью из 6-ти человек расстерляли за просто-так)

По топику.

Завязать с САП действительно тяжело. Потому как начинать в новой отрасли приходится как правило с понижением уровня жизни, что не для каждого приемлемо. Сам когда-то хотел завязать Не получилось.

2SAP_LO - Нам платят не большие деньги. Другим платят маленькие.
2RSA1 - если ТВОЯ Россия другая, почему же ты из нее уехал?

2 TrOlka - да все в порядке - просто не все в IT только потому, что за САП неплохо платят Для некоторых это именно то, что они когда-то выбирали в качестве своего дела. Я ж уже сказала, что САп тут совсем не причем - просто покоробило "ремесло" - да и не вами это было сказано...

ЗЫ - уже и до страны договорились....

А что, САП уже приравнивается к исскуству????

как и в любом деле элементы всего есть и творчества тоже

Вы не согласны?

САП это искусство ремесленника, который пытается мастерить постоянно изменяющимся инструментом.

Кузнец кующий молотом с резиновой рукояткой...

САП - это уже год как "обычные" деньги .

Не так, это год как большие цены на квартиру

Не только цены на квартиру. Зарплаты действительно во многих нормальных местах подтягтваются до уровня САПовских. Есть конкретные примеры в кругу моих знакомых (не менеджеры), в среднего уровня западных компаниях, получают те же деньги, что консультант со стажем работы 2-3 года в BIG4. Был удивлен, пообщавшись недавно с одним колллегой с совершенно другого рода деятельностью, который побегал по собеседованиям в итоге устроился специалистом на деньги, упомянутые выше. И это не единичный пример. Думаю если в САПе ничего не изменится в течении следующего года, то он станет совсем обычным по деньгам при его необычных условиях работы, я имею в виду то, что на сленге называется "полевыми работами", т.е. постоянные командировки.

В этих многих нормальных местах потолок остался прежним, а вот средняя зарплата - подросла; и пока не начнется такой же острой нехватки в спецах другой отрасли - подтягивание будет вялым.

В САПе реальная нехватка спецов и что ? Потолок тот же. "Остался прежним" как вы выразились. Только вот "работ полевых" не убавилось

не вижу никаких необычных условий работы. Те же самые условия - как и в любой консалтинговой компании. Те же полевые инженеры по железу - те же аудиторы. Любые специалисты любого интегратора имеют в полной мере эти самые полевые условия.

А я уверен, что прежним. Надо помнить, что я говорил про консультантов, а не про менеджеров и гуру, у которых помимо серьезного опыта индивидуальные отношения с руководством компании, в том числе и материальные