Текущее время: Вс, июл 06 2025, 05:47

Часовой пояс: UTC + 3 часа




Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 3 ] 
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения: ИТСК - рук-ль пр. SAP (обе-СПб); RE-FX, HR-PY, HR (HR - подд., все-Мск) - 15.01.2016
СообщениеДобавлено: Пт, ноя 27 2015, 16:36 
Администратор
Администратор
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Пн, авг 16 2004, 21:27
Сообщения: 4374
Откуда: Москва
Пол: Мужской
Руководитель проектов SAP, г. Санкт-Петербург

Обязанности:

- Управление проектом: управление бюджетом, управление командой, управление рисками и т.д.
- Взаимодействие с Заказчиком по проекту – обеспечение своевременного информирования, отчетности, исполнения задач и поручений, формирование ожиданий Заказчика
- Решение проблем, конфликтных ситуаций как внутри собственной команды (включая субподрядчика), так и с Заказчиком
- Подготовка, организация и сопровождение согласования договорной документации (договоры, дополнительные соглашения, акты сдачи-приемки)
- Управление бюджетом проекта: учет фактических затрат, план-факт анализ и контроль исполнения бюджета
- Формирование ресурсного и календарного планов проекта (в формате MS Project, Excel)
- Распределение задач внутри проектной команды в соответствии с календарным планом проекта и контроль их исполнения
- Контроль и анализ фактического времени работы сотрудников на проектах, формирование и согласование данных проектного учета
- Обеспечение своевременного формирования регулярной отчетности по проекту, подготовки проектной документации
- Организация и проведение совещаний по проекту

Дополнительные обязанности:

- Предпроектная деятельность: выявление и предварительная проработка проектных инициатив, формирование функционального объема проекта, подготовка запросов на предложение (RFP) и коммерческих предложений, участие в переторжках и т.д.
- Обеспечение и координация процесса сдачи-приёмки результатов проектов на сервисную поддержку: проведение обучения, подготовка документации (инструкций, руководств по поддержке), участие в формировании РТК и SLA.

Требования:

- Высшее образование
- Опыт работы: от 7 лет в области ИТ, в области управления проектами внедрения ERP – от 3 лет
- Опыт участия в качестве РП в проектах полного цикла по внедрению систем класса ERP с распределенной командой (более 20 чел.) и субподрядчиками
- Уверенные знания принципов/порядка внедрения SAP ERP и методологии управления проектами на базе РМВоК, ASAP
- Опыт заключения договоров
- Опыт подготовки проектной документации
- Способность самостоятельной работы и взвешенного принятия решений по задачам проекта
- Готовность брать ответственность на себя за принятые решения и проектные цели, адекватная оценка своих возможностей
- Навыки разрешения конфликтов: способность выявить причину конфликта, предотвратить его, мирно решить вопрос с целью предотвратить влияние на работу
- Готовность вести несколько проектов одновременно
- Готовность к командировкам (до 30%)
- Отличные организационные, коммуникативные навыки и навыки ведения деловой переписки
- Грамотная устная речь, письмо
- Отличные навыки работы с MS Outlook, MS Word, MS Excel
- Работа с MS Project на уровне продвинутого пользователя
- Опыт подготовки докладов/презентаций по статусу проекта (MS PowerPoint)

Желательно:

- Знание одного или нескольких модулей SAP ERP или аналогичной системы
- Понимание бизнес-процессов логистики и сбыта
- Понимание основ/принципов поддержки SAP ERP (формирование РТК, SLA)
- Навыки работы с системами ServiceDesk
- Знание английского языка на уровне Intermediate

Условия:

- Работа в стабильной, динамично развивающейся компании
- Белая заработная плата, оформление в соответствии с ТК РФ
- График работы c 9.00 до 18.00, пт. 9.00-16.45 (5/2)
- Премии по результатам завершения проектов
- ДМС
- Возможность обучения и сертификации



Владыкина Елена Владимировна
Главный специалист Отдела подбора персонала
Московское управление кадровой политики
Тел.:+7 (495) 514-03-68
Vladykina.EV@gazprom-neft.ru


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Пн, дек 14 2015, 16:34 
Администратор
Администратор
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Пн, авг 16 2004, 21:27
Сообщения: 4374
Откуда: Москва
Пол: Мужской
Эксперт по SAP RE-FX

Обязанности:

- Выполнение работ по проектам и запросам на изменение в рамках направления SAP RE-FX;
- Выполнение работ по поддержке системы SAP в рамках направления SAP RE-FX.

Требования:

- Высшее техническое образование;
- Опыт работы с SAP не менее 2 лет;
- Умение разрабатывать проектные и сервисные документы;
- Умение решать задачи, связанные с проектной и сервисной деятельностью;
- Знание настройки модуля SAP RE-FX;
- Знание основных настроек модуля SAP FI-AA;
- Знание основных операторов и принципов программирования на языке ABAP4;
- Знание принципов взаимодействия модулей SAP;
- Знание основных принципов построения информационных систем на базе продуктовой линейки SAP.

Условия:

- Достойный уровень заработной платы, оговаривается индивидуально на собеседовании;
- Соблюдение ТК РФ, "белая" заработная плата;
- ДМС, компенсация питания;
- Премии по итогам работы;
- Пятница - сокращенный день.



Владыкина Елена Владимировна
Главный специалист Отдела подбора персонала
Московское управление кадровой политики
Тел.:+7 (495) 514-03-68
Vladykina.EV@gazprom-neft.ru


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Пт, янв 15 2016, 11:25 
Администратор
Администратор
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Пн, авг 16 2004, 21:27
Сообщения: 4374
Откуда: Москва
Пол: Мужской
Старший консультант SAP HR (PY)

Обязанности:

- Техническая поддержка и развитие SAP ERP системы по направлению PY у крупного заказчика (сервис):
-- Обработка сервисных обращений
-- Общение с пользователями
-- Анализ бизнес-процессов
-- Поддержка и сопровождение процесса расчета заработной платы
-- Настройка обязательных и не обязательных начислений и удержаний по заработной плате
-- Создание правил расчета заработной платы и интеграция их в схемы расчета
-- Разработка и настройка новых функциональных и законодательных требований при расчете заработной платы
-- Формирование и постановка технических заданий
-- Взаимодействие с разработчиками
-- Тестирование
-- Ведение документации по поддержке/Формирование проектной документации
-- Выполнение работ по запросам на изменение
-- Проведение обследований и анализ требований
--Проведение функциональных показов, обучение пользователей
- Участие в проектах в качестве консультанта PY (возможны и внешние проекты)

Требования:

- Минимум один успешно закрытый проект на должности ведущего консультанта
- Опыт работы на сервисной поддержке
- Знание трудового законодательства РФ
- Владение основными принципами построения и сопровождения информационных систем на базе продуктовой линейки SAP
- Знание технической архитектуры SAP в рамках своего функционального направления
- Знание принципов построения бизнес-процессов в рамках своего функционального направления
- Знание базового функционала SAP HCM (PY) на уровне старшего консультанта

Условия:

- Достойный уровень заработной платы, оговаривается индивидуально на собеседовании
- Соблюдение ТК РФ, "белая" заработная плата
- Социальные гарантии
- ДМС
- Премии по итогам работы
- Возможность обучения и сертификации SAP



Старший консультант SAP HR (PA/OM/PT)


Обязанности:

- Техническая поддержка и развитие SAP ERP системы по направлению PA/OM/PT у крупного заказчика (постоянный сервис)
-- Обработка сервисных обращений
-- Общение с пользователями
-- Анализ бизнес процессов
-- Выполнение настроек (в т.ч. схемы оценки времени)
-- Формирование и постановка технических заданий
-- Взаимодействие с разработчиками
-- Тестирование
-- Ведение документации по поддержке/Формирование проектной документации
-- Выполнение работ по запросам на изменение
-- Проведение обследований и анализ требований
-- Проведение функциональных показов, обучение пользователей
- Участие в проектах в качестве консультанта PA/OM/PT (возможны и внешние проекты)

Требования:

- Минимум один успешно закрытый проект на должности ведущего консультанта
- Опыт работы на сервисной поддержке
- Знание трудового законодательства РФ
- Владение основными принципами построения и сопровождения информационных систем на базе продуктовой линейки SAP
- Знание технической архитектуры SAP в рамках своего функционального направления
- Знание принципов построения бизнес-процессов в рамках своего функционального направления
- Знание базового функционала SAP HCM (PA/OM/PT) на уровне старшего консультанта

Условия:

- Достойный уровень заработной платы, оговаривается индивидуально на собеседовании
- Соблюдение ТК РФ, "белая" заработная плата
- Социальные гарантии
- ДМС
- Премии по итогам работы
- Возможность обучения и сертификации SAP



Владыкина Елена Владимировна
Главный специалист Отдела подбора персонала
Московское управление кадровой политики
Тел.:+7 (495) 514-03-68
Vladykina.EV@gazprom-neft.ru


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
Показать сообщения за:  Поле сортировки  
Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 3 ] 

Часовой пояс: UTC + 3 часа


Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: Yandex [Bot]


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:
Перейти:  
cron
Powered by phpBB © 2000, 2002, 2005, 2007 phpBB Group
Русская поддержка phpBB