Вакансия: SAP Менеджер Комитета по изменениям (Санкт-Петербург)Крупная российская компания, более 4000 человек.
Требования:
Обязательные:
1) Высшее техническое или экономическое образование
2) Опыт управления проектами и/или сервисами по направлению ERP от 1-го года
3) Знание стандартов управления проектами (PMBOK), обеспечения сервисов (ITIL)
4) Навыки формирования графиков работ, контроля выполнения задач, расхода бюджета
5) Хорошие навыки общения с бизнес-пользователями, грамотная речь и письмо
6) Понимание принципов и полноты подготовки технической документации по проектам, сервисам
7) Стрессоустойчивость
8) Софт:
a. MS Word, MS Excel, MS PowerPoint, MS Project – продвинутый пользователь
Желательные:
1) Знакомство с процедурами управления изменений
2) Знание бизнес-процессов компаний в нефтегазовой отрасли
3) Знание SAP на уровне пользователя или консультанта по одному из направлений (финансы, логистика/сбыт, управление персоналом, отчетность)
4) Навыки разработки методических материалов, регламентов
Обязанности:
1) Контроль работы процедуры Управление изменениями
a. Выполнение регламента и сроков регистрации, обработки, приемки ЗИ, хранения информационных материалов, баз данных ЗИ
b. Привлечение, контроль и обеспечение работы экспертизы ЦК, направленных на деятельность по ЗИ
c. Принятие решений по ЗИ (согласования, передача в работу, отмена)
d. Взаимодействие с Сервисным офисом (службой, сервисными компаниями) и подрядчиками по теме устранения инцидентов в рамках гарантийных случаев по ЗИ
e. Отработка обращений, претензий заказчика, относящихся к работе КИ, выполнению и обеспечению процесса управления изменениями
2) Проведение КИ, обеспечение и контроль формирования протокола КИ, согласование с Заказчиком
3) Обеспечение выполнения решений КИ, подготовка информационных писем для Заказчиков, подрядчиков касательно процедур УИ, работы КИ
4) Взаимодействие с Заказчиком, подрядчиками по темам запросов на изменение
a. Решение сложных вопросов
b. организация разработки вариантов реализации
c. Обеспечение контроля сроков выполнения ЗИ подрядчиками
5) Подтверждение документации подрядчиков (акты, задания) по выполненным изменениям
6) Отчетность по деятельности КИ:
a. По просрочкам выполнения ЗИ
b. По бюджетам, затраченным на ЗИ в разрезе блоков ГПН
c. Участие в заседаниях Технического совета ГПН (при необходимости подтверждения бюджетов по мини-проектам, реализуемым в рамках ЗИ)
7) Участие в планировании развития и оптимизации процесса Управления изменениями с Заказчиком
8) Обеспечение функции согласования переноса транспортных запросов:
a. По ЗИ
b. По проектам, сервисам (инцидентам)
Планируется, что в непосредственном функциональном подчинении у Менеджера КИ будет находиться Администратор КИ (ChangeIT).
Условия:
- Высокий уровень заработной платы (уровень зарплаты обсуждаем на первичном интервью в зависимости от опыта кандидата);
- Полное соблюдение ТК РФ;
- Хорошая программа ДМС;
- Оплата обедов;
- Премии / бонусы;
- Рабочий день с 09:00 до 18:00 часов;
- Возможность профессионального роста.
Готовы рассматривать кандидатов из других городов!
Вакансия: Администратор Комитета по изменениям SAP (Санкт-Петербург)Крупная российская компания, более 4000 человек.
Требования:
Обязательные:
1) Аккуратность, внимательность, исполнительность
2) Умение распределять собственные задачи по приоритетам, планировать своё рабочее время
3) Стрессоустойчивость
4) Софт:
a. MS Word, MS Excel – продвинутый пользователь
Желательные:
1) Навыки администрирования проектов, сервисов по направлению ERP
2) Общее понимание принципов автоматизации бизнес-процессов
Навыки написания макросов, программирования на VBA для Excel
Обязанности:
1) Регистрация и маршрутизация ЗИ
2) Ведение базы ЗИ (Excel)
3) Предоставление информации касательно ЗИ по запросам Заказчика и Руководства КИ/ЦК
4) Приемка документов по выполненным ЗИ от подрядчиков, ведение архива документов на сетевом ресурсе
5) Подготовка и ведение протокола КИ, фиксирование решений, подписание протокола у участников КИ, выполнение порученных задач согласно протокола
6) Рассылка ЗИ на оценку, сбор оценок от подрядчика, проверка корректности заполнения, отправка ДО в КИ
7) Рассылка информационных писем, решений и протоколов КИ заказчикам, подрядчикам
8) Подготовка информации для согласования бюджетов по ЗИ, переданным в работу подрядчикам
Маршрутизация запросов на транспортировку в продуктивные системы по работам, выполняемым в рамках проектов, сервисов, ЗИ.
Условия:
- Высокий уровень заработной платы (уровень зарплаты обсуждаем на первичном интервью в зависимости от опыта кандидата);
- Полное соблюдение ТК РФ;
- Хорошая программа ДМС;
- Оплата обедов;
- Премии / бонусы;
- Рабочий день с 09:00 до 18:00 часов;
- Возможность профессионального роста.
Готовы рассматривать кандидатов из других городов!
Вакансия: SAP BW-BPS и/или BW-BPC Эксперт по направлению консолидация и отчетность (Москва или Санкт-Петербург)Крупная российская компания, более 4000 человек.
Требования:
Обязательные:
1) Высшее образование (техническое или экономическое);
2) Опыт работы по направлению SAP BW от 5-х лет, глубокое знание функционала модулей SAP BW (версии 3.5 и 7.0) и BW-BPS (BI-IP)на уровне эксперта
3) Понимание баз данных, архитектуры хранилищ, OLAP-концепции
4) Опыт успешного участия минимум в 3-х проектах внедрения или развития решений SAP BW и BW-BPS (BI-IP) в качестве консультанта/ведущего консультанта
5) Хорошие знания BW-отчётности, включая методы сложного форматирования отчётов (желательно знание VBA).
6) Знакомство с основными компонентами системы SAP R/3 (SAP ERP) и методами экстракции данных в SAP BW.
7) Навыки программирования на языке ABAP/4 в объеме разработки экстракторов, правил обновления, user-exits
8) Понимание принципов сопровождения систем класса ERP, базовое понимание бизнес-процессов SAP ERP
9) Опыт разработки технической и проектной документации по решениям SAP BW (ЧТЗ, ТЗ, описания настроек, разработок, сценариев и протоколов тестирования, пользовательских инструкций и т.д.)
10) Отличные навыки презентации решений
11) Опыт общения с бизнес-пользователями разного уровня
12) Знание англ.языка (технический – чтение документов).
13) Аналитическое мышление, хорошие коммуникационные навыки, ответственность
Желательные:
1) Знакомство с принципами построения решений на базе SAP Business Odjects, BPC
Знание отраслевой (нефтегаз) направленности решений SAP BW
Обязанности:
1) Проведение экспертной оценки запросов на изменение (корректность и полнота постановки задачи, предварительная оценка трудозатрат)
2) Принятие экспертных решений и выдача рекомендаций о целесообразности и способах реализации задач в рамках запросов на изменение, проектов, сервисов
3) Общение с заказчиком и подрядчиками на предмет уточнения и детализации постановки задач по запросам на изменение
4) Согласование технических заданий (ТЗ, ЧТЗ), приемка технической документации по ЗИ, проверка полноты оформления, соответствия выполненным настройкам/разработкам
5) Согласование переноса настроек/разработок в продуктивные системы
6) Разработка предложений/презентаций по автоматизации бизнес-процессов Заказчика и оптимизации решений существующей у Заказчика системы SAP BW
7) Участие в экспертной оценке проектных решений, технической документации по проектам, проверке решений, принимаемых на сервисное обслуживание
8) Участие в разработке интеграционных решений SAP BW со смежными SAP-модулями и неSAP-системами Заказчика
9) Участие в подготовке SLA и архитектуры по сервисам принимаемых на поддержку решений по SAP BW
Участие в анализе инцидентов на применение условий гарантийного сопровождения решений, выполненных в рамках ЗИ, проектов.
Условия:
- Высокий уровень заработной платы (уровень зарплаты обсуждаем на первичном интервью в зависимости от опыта кандидата);
- Полное соблюдение ТК РФ;
- Хорошая программа ДМС;
- Оплата обедов;
- Премии / бонусы;
- Рабочий день с 09:00 до 18:00 часов;
- Возможность профессионального роста.
Готовы рассматривать кандидатов из других городов!
Вакансия: SAP MM/SD Эксперт по направлению Логистика и сбыт (Москва или Санкт-Петербург)Крупная российская компания, более 4000 человек.
Требования:
Обязательные:
1) Высшее образование (техническое или экономическое);
2) Опыт работы по направлению Логистика и сбыт от 5-х лет, глубокое знание функционала модулей MM/SD на уровне эксперта
3) Опыт успешного участия минимум в 3 проектах внедрения или развития решений MM/SD в качестве консультанта/ведущего консультанта
4) Знакомство с основными компонентами системы SAP R/3 (SAP ERP).
5) Навыки программирования на языке ABAP/4 в объеме разработки экстракторов, правил обновления, user-exits
6) Понимание принципов сопровождения систем класса ERP, базовое понимание бизнес-процессов SAP ERP
7) Опыт разработки технической и проектной документации по решениям MM/SD (ЧТЗ, ТЗ, описания настроек, разработок, сценариев и протоколов тестирования, пользовательских инструкций и т.д.)
8) Отличные навыки презентации решений
9) Опыт общения с бизнес-пользователями разного уровня
10) Знание англ.языка (технический – чтение документов).
11) Аналитическое мышление, хорошие коммуникационные навыки, ответственность
Желательные:
Знание отраслевой (нефтегаз) направленности решений Логистики и сбыта
Обязанности:
1) Проведение экспертной оценки запросов на изменение (корректность и полнота постановки задачи, предварительная оценка трудозатрат)
2) Принятие экспертных решений и выдача рекомендаций о целесообразности и способах реализации задач в рамках запросов на изменение, проектов, сервисов
3) Общение с заказчиком и подрядчиками на предмет уточнения и детализации постановки задач по запросам на изменение
4) Согласование технических заданий (ТЗ, ЧТЗ), приемка технической документации по ЗИ, проверка полноты оформления, соответствия выполненным настройкам/разработкам
5) Согласование переноса настроек/разработок в продуктивные системы
6) Разработка предложений/презентаций по автоматизации бизнес-процессов Заказчика и оптимизации решений, существующих у Заказчика
7) Участие в экспертной оценке проектных решений, технической документации по проектам, проверке решений, принимаемых на сервисное обслуживание
8) Участие в разработке интеграционных решений MM/SD со смежными SAP-модулями и неSAP-системами Заказчика
9) Участие в подготовке SLA и архитектуры по сервисам принимаемых на поддержку решений
Участие в анализе инцидентов на применение условий гарантийного сопровождения решений, выполненных в рамках ЗИ, проектов.
Условия:
- Высокий уровень заработной платы (уровень зарплаты обсуждаем на первичном интервью в зависимости от опыта кандидата);
- Полное соблюдение ТК РФ;
- Хорошая программа ДМС;
- Оплата обедов;
- Премии / бонусы;
- Рабочий день с 09:00 до 18:00 часов;
- Возможность профессионального роста.
Готовы рассматривать кандидатов из других городов!
Вакансия: SAP MM/SD Ведущий специалист по направлению Логистика и сбыт (Руководитель группы Логистика и сбыт) (Санкт-Петербург)Крупная российская компания, более 4000 человек.
Требования:
Обязательные:
1) Высшее образование (техническое или экономическое);
2) Опыт работы по направлению Логистика и сбыт от 3-х лет, хорошее знание функционала модулей MM/SD
3) Опыт успешного участия минимум в 2 проектах внедрения или развития решений MM/SD в качестве консультанта/ведущего консультанта
4) Знакомство с основными компонентами системы SAP R/3 (SAP ERP).
5) Понимание принципов сопровождения систем класса ERP, базовое понимание бизнес-процессов SAP ERP
6) Опыт разработки технической и проектной документации по решениям MM/SD (ЧТЗ, ТЗ, описания настроек, разработок, сценариев и протоколов тестирования, пользовательских инструкций и т.д.)
7) Хорошие навыки презентации решений
8) Опыт общения с бизнес-пользователями разного уровня
9) Знание англ.языка (технический – чтение документов).
10) Аналитическое мышление, хорошие коммуникационные навыки, ответственность
Желательные:
1) Навыки программирования на языке ABAP/4 в объеме разработки экстракторов, правил обновления, user-exits
Знание отраслевой (нефтегаз) направленности решений Логистики и сбыта
Обязанности:
1) Проведение экспертной оценки запросов на изменение (корректность и полнота постановки задачи, предварительная оценка трудозатрат)
2) Принятие экспертных решений и выдача рекомендаций о целесообразности и способах реализации задач в рамках запросов на изменение, проектов, сервисов
3) Общение с заказчиком и подрядчиками на предмет уточнения и детализации постановки задач по запросам на изменение
4) Согласование технических заданий (ТЗ, ЧТЗ), приемка технической документации по ЗИ, проверка полноты оформления, соответствия выполненным настройкам/разработкам
5) Согласование переноса настроек/разработок в продуктивные системы
6) Разработка предложений/презентаций по автоматизации бизнес-процессов Заказчика и оптимизации решений, существующих у Заказчика
7) Участие в экспертной оценке проектных решений, технической документации по проектам, проверке решений, принимаемых на сервисное обслуживание
8) Участие в разработке интеграционных решений MM/SD со смежными SAP-модулями и неSAP-системами Заказчика
9) Участие в подготовке SLA и архитектуры по сервисам принимаемых на поддержку решений
10) Предоставление отчетности по группе «Логистика и сбыт» ЦК
Участие в анализе инцидентов на применение условий гарантийного сопровождения решений, выполненных в рамках ЗИ, проектов.
Условия:
- Высокий уровень заработной платы (уровень зарплаты обсуждаем на первичном интервью в зависимости от опыта кандидата);
- Полное соблюдение ТК РФ;
- Хорошая программа ДМС;
- Оплата обедов;
- Премии / бонусы;
- Рабочий день с 09:00 до 18:00 часов;
- Возможность профессионального роста.
Готовы рассматривать кандидатов из других городов!
Вакансия: SAP FI Ведущий специалист по направлению Финансы (Руководитель группы Финансы) (Москва или Санкт-Петербург)Крупная российская компания, более 4000 человек.
Требования:
Обязательные:
1) Высшее образование (техническое или экономическое);
2) Опыт работы по направлению Логистика и сбыт от 3-х лет, хорошее знание функционала модулей FI (FI-GL,FI-AA,FI-SL,FI-FM, FI-CO ,FI-AP, FI-AR)
3) Опыт успешного участия минимум в 2 проектах внедрения или развития решений по направлению Финансы в качестве консультанта/ведущего консультанта
4) Знакомство с основными компонентами системы SAP R/3 (SAP ERP).
5) Понимание принципов сопровождения систем класса ERP, базовое понимание бизнес-процессов SAP ERP
6) Опыт разработки технической и проектной документации по решениям направления Финансы (ЧТЗ, ТЗ, описания настроек, разработок, сценариев и протоколов тестирования, пользовательских инструкций и т.д.)
7) Хорошие навыки презентации решений
8) Опыт общения с бизнес-пользователями разного уровня
9) Знание англ.языка (технический – чтение документов).
10) Аналитическое мышление, хорошие коммуникационные навыки, ответственность
Желательные:
1) Навыки программирования на языке ABAP/4 в объеме разработки экстракторов, правил обновления, user-exits
Знание отраслевой (нефтегаз) направленности решений Финансы
Обязанности:
1) Проведение экспертной оценки запросов на изменение (корректность и полнота постановки задачи, предварительная оценка трудозатрат)
2) Принятие экспертных решений и выдача рекомендаций о целесообразности и способах реализации задач в рамках запросов на изменение, проектов, сервисов
3) Общение с заказчиком и подрядчиками на предмет уточнения и детализации постановки задач по запросам на изменение
4) Согласование технических заданий (ТЗ, ЧТЗ), приемка технической документации по ЗИ, проверка полноты оформления, соответствия выполненным настройкам/разработкам
5) Согласование переноса настроек/разработок в продуктивные системы
6) Разработка предложений/презентаций по автоматизации бизнес-процессов Заказчика и оптимизации решений, существующих у Заказчика
7) Участие в экспертной оценке проектных решений, технической документации по проектам, проверке решений, принимаемых на сервисное обслуживание
8) Участие в разработке интеграционных решений по функциональности «Финансы» со смежными SAP-модулями и неSAP-системами Заказчика
9) Участие в подготовке SLA и архитектуры по сервисам принимаемых на поддержку решений
10) Предоставление отчетности по группе «Финансы» ЦК
Участие в анализе инцидентов на применение условий гарантийного сопровождения решений, выполненных в рамках ЗИ, проектов.
Условия:
- Высокий уровень заработной платы (уровень зарплаты обсуждаем на первичном интервью в зависимости от опыта кандидата);
- Полное соблюдение ТК РФ;
- Хорошая программа ДМС;
- Оплата обедов;
- Премии / бонусы;
- Рабочий день с 09:00 до 18:00 часов;
- Возможность профессионального роста.
Готовы рассматривать кандидатов из других городов!
С уважением,
Викторов Дмитрий
Руководитель департамента подбора ИТ / SAP персонала
Penny Lane Personnel
Моб.: +7 (926) 617-08-84
Тел.: +7 (495) 228-00-99, доб. 2082
Mail:
sap@pennylane.ruhttp://www.personal.pennylane.ru