Компания IBS приглашает в московский офис на работу:

· консультантов \старших консультантов SAP BW (московский проект):
Основные обязанности:
разработка требуемой функциональности в BW
настройка системы, сопровождение текущих проектов
Требования:
опыт работы с SAP R/3 BW
навыки проектирования хранилищ данных
глубокое знание модуля BW,
Аналитический склад ума,
Умение общаться с пользователями,


· консультантов по SAP R/3, модуль РМ (ТОРО)
Обязанности:
Выполнение полного цикла работ по внедрению SAP R/3, включая:
концептуальное проектирование, реализацию, заключительную подготовку и
ввод в продуктивную эксплуатацию и поддержку.
Требования:
высшее образование, опыт работы от 2х лет. Опыт одного продуктивного внедрения SAP, в роли консультанта, старшего консультанта TOPO. Знание настроек TOPO.
Готовность к командировкам.

закрыты
· консультантов \старших консультантов по SAP R/3 модуль ММ .
Обязанности: внедрение системы SAP R/3.
Требования: Высшее образование; знание методологии внедрения SAP R/3 (ASAP, другие); знание бизнес-процессов логистики; опыт работы по внедрению SAP R3. знание настроек по модулю MM, желательно (но не обязательно) владение английским языком на уровне ведения переговоров. Готовность к длительным командировкам.


· консультантов \старших консультантов по SAP R/3 модуль SD
Обязанности: внедрение системы SAP R/3.
Требования: Высшее образование; знание методологии внедрения SAP R/3 (ASAP, другие); знание бизнес-процессов сбыта ; опыт работы по внедрению SAP R3. знание настроек, желательно владение английским языком на уровне ведения переговоров .Готовность к длительным командировкам.


· консультантов \старших консультантов по SAP R/3 модуль FI-AA
Обязанности: внедрение системы SAP R/3.
Требования: Высшее образование; знание методологии внедрения SAP R/3 (ASAP, другие); опыт работы по внедрению SAP R3, знание настроек, знание бухгалтерского учета/ Готовность к длительным командировкам


· консультантов \старших консультантов по SAP R/3 модуль CO
Обязанности: внедрение системы SAP R/3.
Требования: Высшее образование; знание методологии внедрения SAP R/3 (ASAP, другие); опыт работы по внедрению SAP R3, знание настроек, Готовность к длительным командировкам

УСЛОВИЯ:
Стабильный доход: оклад + ежемесячные бонусы + премии по закрытию этапов проекта.
Специальную программу обучения, сертификацию (внутренние и внешние курсы)
Расширенный соц. пакет (медстраховка, кредитование сотрудников, тренажерные залы, фитнес)
Перспективы профессионального и карьерного роста по итогам аттестации.

Шведова Ксения
Менеджер по персоналу
Центра корпоративного рекрутинга,
регионального развития и исследований рынка труда
Компании IBS
тел. +7(495) 967-8080 доб.3054
факс +7(495) 967-8081
e-mail KShvedova@ibs.ru
www.mis.ibs.ru