Текущее время: Чт, мар 28 2024, 11:19

Часовой пояс: UTC + 3 часа




Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 7 ] 
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения: отпуск по ТК РФ
СообщениеДобавлено: Чт, сен 10 2020, 14:31 
Старший специалист
Старший специалист

Зарегистрирован:
Вт, окт 04 2016, 18:36
Сообщения: 261
Извиняюсь за не совсем профильный вопрос (не по технической теме)
Но здесь специалисты по HR, возможно вы подскажете.

Есть ли по ТК РФ ограничения по переносу отпуска.
Ситуация следующая - работодатель уверяет, что по закону я не могу не отгулять 28 дней за год, и перенести отпуска на другой год нельзя.
Пытался в ТК РФ это найти - не нашел.

Подскажите пожалуйста, правда ли это и какие вообще есть ограничения официальные? Может ли работодатель меня заставить пойти в отпуск? Я слышал что обязательно нужно 14 дней в году отгулять, но этого тоже не нашел в ТК РФ.
Буду благодарен за комментарии.


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: отпуск по ТК РФ
СообщениеДобавлено: Чт, сен 10 2020, 16:55 
Почетный гуру
Почетный гуру

Зарегистрирован:
Вт, ноя 07 2006, 10:12
Сообщения: 1193
Откуда: Москва
Пол: Мужской
Все что не отгуляли из 28 дней в году переносится автоматом на следующий, но не гулять больше двух лет подряд нельзя. 28 дней положенных в году можно разделить на любоев колво частей, однако одна из них должна быть 14 дней

_________________
С уважением, Р.В. Величко


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: отпуск по ТК РФ
СообщениеДобавлено: Чт, сен 10 2020, 17:09 
Старший специалист
Старший специалист

Зарегистрирован:
Вт, окт 04 2016, 18:36
Сообщения: 261
Спасибо за ответ!
Если я гуляю по 14 дней каждый год, я могу остальные сколько угодно переность и на следующие года тоже, правильно?
и что я могу сделать если вдруг меня насильно отправили в отпуск?
я могу пожаловаться в какую то трудовую инспекцию или что то такое?


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: отпуск по ТК РФ
СообщениеДобавлено: Пт, сен 11 2020, 10:51 
Почетный гуру
Почетный гуру

Зарегистрирован:
Вт, ноя 07 2006, 10:12
Сообщения: 1193
Откуда: Москва
Пол: Мужской
Не совсем так:

Право на отпуска они же по периодам, вот пример:

1. Период 12.01.2017 - 11.01.2018 положено 28 дней, отгуляно 14, 14 осталось
2. Период 12.01.2018 - 11.01.2019 положено 28+14 дней, отгуляно 14, 28 осталось
3. Период 12.01.2019 - 11.01.2020 положено 28+28 дней, отгуляно 14, 28 осталось вот тут Вас заставят отгулять 14 дней от периода №1, потому что больше двух лет в отпуск не ходить низя, поэтому отправят строго на 28 дней (14 от того что захотели сами и 14 как обязаловка)

_________________
С уважением, Р.В. Величко


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: отпуск по ТК РФ
СообщениеДобавлено: Пт, сен 11 2020, 11:38 
Старший специалист
Старший специалист

Зарегистрирован:
Вт, окт 04 2016, 18:36
Сообщения: 261
Понятно, спасибо большое!
А если насильно отправляют, то можно как-то пожаловаться куда-то, есть какие-то инструменты воздействия?
Тут наверное можно сказать что без подписи в приказе не могут отправить, но вот я ходил в апреле в отпуск, все удаленно и ничего не подписывал. Возможно потом задним числом буду подписывать, но отпуск то к этому времени состоялся и отпускные выплатили, уже поздно кулаками махать.


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: отпуск по ТК РФ
СообщениеДобавлено: Пт, сен 11 2020, 16:32 
Почетный гуру
Почетный гуру

Зарегистрирован:
Вт, ноя 07 2006, 10:12
Сообщения: 1193
Откуда: Москва
Пол: Мужской
Тут лучше уже у юристам...

_________________
С уважением, Р.В. Величко


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: отпуск по ТК РФ
СообщениеДобавлено: Пт, сен 11 2020, 17:32 
Старший специалист
Старший специалист

Зарегистрирован:
Пт, ноя 25 2011, 17:37
Сообщения: 291
kreton написал(а):
Понятно, спасибо большое!
А если насильно отправляют, то можно как-то пожаловаться куда-то, есть какие-то инструменты воздействия?
Тут наверное можно сказать что без подписи в приказе не могут отправить, но вот я ходил в апреле в отпуск, все удаленно и ничего не подписывал. Возможно потом задним числом буду подписывать, но отпуск то к этому времени состоялся и отпускные выплатили, уже поздно кулаками махать.


Вас насильно могут отправить только в соответствии с графиком отпусков, который вы должны были подписать в прошлом году.
Вот он уже обязателен как для работодателя, так и для работника.

_________________
Зачем делать просто, когда можно сделать круто?!


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
Показать сообщения за:  Поле сортировки  
Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 7 ] 

Часовой пояс: UTC + 3 часа


Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:
Перейти:  
cron
Powered by phpBB © 2000, 2002, 2005, 2007 phpBB Group
Русская поддержка phpBB