Оказывается это верно, теперь ссылка на ребенка хранится в ИТ 3330. Сразу поле не увидела.

Помимо пилотного проекта по прямым платежам в данный момент начинается и друой пилотный проект по переходу на электронные больничные листы http://fss.ru/ru/news/2014/143191.shtml. Кто с этим уже сталкивался, в чем специфика? Информации мало, когда потенциально на прямые платежи и электронные больничные перейдут все (то есть, где-то к 2018 году, как по карйней мере планируется) что потребуется предоставлять работодателю или теперь вся информация будет обрабатываться только ФСС. Ведь теперь и сам больничный и его оплата будут на стороне ФСС.

Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, кто сталкивался - каким образом теперь производится связь отсутствий? Система дает осуществить связь отсутствия с больничным листом или отсутствий между собой. Каким образом тогда сделать связь и листов, и отсутствий для корректного расчета зп?

Похоже связь делается через ИТ 3330. При корректном заполнении полей Номер следующего б/листа, номер предыдущего б/листа и т.д. в ИТ 3330, в расчете з/п верно посчиталось число дней за счет предприятия только от первого больничного.

Кто подскажет, почему суммы пособия за ранние сроки беременности и на рождение ребенка не выгружаются в реестр XML? На эти пособия нет расчета отсутствия, только ИТ 3273 и ИТ 0015. В результатах расчета есть, в настройку для отчета HRULFXML
строка FXML0002 ПРЯМАЯ ВЫПЛАТА ИЗ ФСС эти виды оплаты добавлены.
В чем хитрость по выгрузке готовых сумм?

А что Вы в 15ИТ вносите? эти пособия предприятием сотруднику не выплачиваются - проводите мероприятие UU с соответствующей причиной, межрасчет, и формирует XML-реестр. ФСС сам выплатит сотруднику пособия.

Ну по аналогии с больничными листами думала что надо заполнять. Там же поле FSS_PAYMENT - сумма за счет ФСС, по больничным туда попадает сумма. А по разовым пособиям значит не заполнять его. Спасибо за ответ.

Не пойму что за бред с "Обработкой платежных разниц": В регулярном расчете, если БЛ начинается в одном месяце и заканчивается в другом, новый вид оплаты M820 добавляется в таблицу IT с суммой разницы между суммами оплаты БЛ в месяцах и записывается всё это в задолженность работника.
Где это настраивается?

Тоже сформировался вид M820 при переходящем больничном. Но в задолженность работника не добавляется. Скорее всего это в ваших настройках правил при формировании задолженности он просто автоматически попал по какому-то условию.

При расчете межрасчетом переходящего больничного остаток дней прошлого месяца записывается в кластере в таблицу RURT, а не RT.
И из нее виды оплаты не вытаскиваются в расчетный листок для межрасчета. Только при регулярном расчете виден расчет больничного за прошлый месяц. Кто-нибудь решал такую проблему?

Межрасчет получается типа B? Такая ситуация получается с любым ВО, которые пересчитывается в прошлых периодах в межрасчет типа B.
Схема работы там такая. Когда заканчивается расчет прошлого месяца, новая версия RT переноситься в RURT, RT в возвращается в состояние прошлого расчета, также формируется специальная таблица RUCDT, в которой сохраняется разница между новым и старым расчетом.
Таблица RUCDT в итоге попадает в расчет текущего месяца, считывается функций RUCDT, и изменения ВО попадают в расчет текущего месяца, причем обычно другим ВО. Этот ВО нужно отобразить в расчетном листке.

Настройка
75-й класс обработки,
замена ВО в V_T51P1, индикатор OB.

Здравствуйте. Скажите пожалуйста, как вы в системе храните инвалидность у детей. Мы тоже настраиваем отчетность для ФСС, и тут при создании записи в ИТ 3330 ребенок-инвалид(13) должно отрабатывать динамическое мероприятие по созданию записи в ИТ 0004. Мы в 0004 храним инвалидность только на сотрудника, а если там хранить еще и на ребенка, то как создать связь с 0021 ИТ, какой именно ребенок инвалид? Заранее спасибо.

Попробовала у себя завести БЛ по уходу за ребенком-инвалидом - ничего лишнего не потребовалось. Проверьте инфо-группу UU.

у нас сейчас подобная проблема, когда кол-во дней болезни, приходящихся на пред. месяц, больше, чем кол-во дней болезни текущего месяца.
Написали в САП.
Можно еще в T554C поставить момент оценки "В" - проблема уйдет, но решили подождать что САП родит...

Проживаю в регионе, который типа пилотный по электронным листкам.
Что-то у нас про это никто не слыхал. Да и я в апреле получил самый обычный бумажный.

Вот интересно, а что на работе в табеле больному ставить будут? Документика ведь нет. Или скриншот приносить из больнички?