Нам необходимо создавать планируемые штатные должности и подбирать, согласовать кандидата для них. А затем при положительном решении по кандидату штатную должность сделать активной.
Каким способом лучше воспользоваться:
1. Создать штатную должность со связью c оргединицей не B003, а другой, например: пользовательской Z010. А может в стандарте уже есть связь нужная для нас?
Если кандидата согласуют и штатную должность утвердят, связь переопределить в B003.
2. Создавать планируемые штатные должности. А потом долго переопределять ее в актуальную, изменяя статус объекта S "Штатная должность".

Точнее в статусе "Запланировано". Я бы так и делал.
При этом использовать стандартную связь B003.


Долго?

Вот не знаю, а в статусе запланировано штатка будет видна в подборе персонала? И ещё я в своё время по-моему искала, можно ли в PPOME заводить в неактивном статусе, вроде нельзя.
Ещё как вариант - создавать штатки с например 9000* года, а потом при определении конкретной даты, с которой они вводят штатное, поменять дату начала объекта-соединения.

Как настроите, так и будет "видеть".

Зачем придумывать то, что уже придумано?
Потом разгребай такие "решения".