Скажите пожалуйста, есть ли какие-то варианты, как обойти длину названия штатной должности в SAP HR? В настоящее время мы вынуждены исользовать сокращения в названих должностей, но мы планируем использовать стандартные формы документов, доступные в SAP, например, фотрму Т1, и уж там-то нам нужны полные названия, без всяких сокращений. Есть ли какие-то официальные способы изменения длины этого поля или какие-то user ends?

Используйте вербальное описание для хранения длинных наименований.
В V_T7RURPTCST00 для программы HRUA_ORDER_T1 установите параметр POSITION_LONGNAME в значение 3.

Об этом варианте мы думали, но проблем в том, что нам по каждом сотрудинку надо будет вносить такое название, а их более 9000 И всякие привязки везде придется не к названию должности делать, а к вербальному описанию - хрен знает, какие тут подвохи могут случиться. Нельзя ли как-то легально расширить длину именно поля position name?

А какой смысл, если вам все равно вносить длинные названия? Сейчас же их нет.

Смысл такой, что или ты один раз делаешь фикс и забываешь об этой проблеме, или всю жизнь вносишь названия в два места и помнишь об этой проблеме при юбых доработках.

почему в два места?
Вербальное описание ведется на уровне штатной должности и оргединицы и меняется только в случаях изменения штатного расписания.
стандартная отчетность с ним уже работает, а если в свои разработках использовать стандпртные ФМ то тоже проблем не вижу.

Расширить нормально нельзя.
9К должностей - тут не в сапе проблема, а в головах. Сначала надо проект по причесыванию орг.структуры провести. Хотя бы до пары сотен. Т.к. скорее всего там будут всякие "машинист установки ХУ-1 мощностью 300 киловатт"
Если хотите чего-то более продвинутого - то определяйте правила сокращения и прописывайте их в логике своего экрана для объекта. Чтоб 40 символьный текст автоматически на основании вербалки заполнялся

Угу, мы тоже к этому пришли недавно.
Там где не определили настройкой, вставили расширения в стандартные проги.
Щас в инструкции пользователям добавим и все должно быть ОК.