http://www.microtest.ru

В Микротесте все порядке, ОАО РЖД неистребим.

по поводу людей - на моей памяти никого не уволняли, кроме совсем особых случаев. Зарплату только повышали. В командировки никого не отправляли. Зарплата вся белая (целая).

А Нижневартовск?

SAP-проектов там нет у Микротеста, народ сидит действительно там по другим проектам

OXS, главврач и главсволочь - Олег Сундуков

осподи..
вы все здесь люди с образованием, да не одним...
как можно оскорблять других, переходить на личность, при этом скрываясь под маской...
отличная возможность поквитаться, орбмазать другого дегтем... и не важно заслуженно или нет...

анонимка она и есть анонимка... не делает вам чести

В TopS Business Integrator могут кинуть при увольнении с компенсацией за отпуск. Сколько дней тебе компенсировать при увольнении решает непосредственный руководитель.

Были случаи, когда человек уходил расставался с компанией совершенно цивилизовано, был там на хорошем счету, никаких претензий. Но при увольнении обнаруживал, что его кинули на деньги.

И это не было ошибкой, так как потом бывали попытки (безуспешные) отстоять свои права.

ЗЫ. Борцам с анонимками - вот когда представители компаний будут готовы открыто выйти в форум и официально отстаивать репутацию компании или опровергать поклепы, тогда и можно будет устраивать очные ставки с открытием реальных имен.
Пока что-то они не стремятся. Потому что сами знают за собой все описанные грешки.

При увольнении из ТОПСа мне выплатили все причитающиеся денюжки: и командировочные (черные), и компенсацию за отпуск (белую и черную), и зарплату с точностью до дня (черную и белую).
Возможно, я был ценным сотрудником

RCC Group - постоянно кидает своих сотрудников, не платит им зарплату и тд
Остерегайтесь!!

Ребята, насчет OXS:
Ситуация, которая случилась со мной. Это не пересказы на вольную тему. Проработав там почти год, при увольнении меня кинули.... По пунктам:
1). Не выплатили отпускные, мотивировали тем, что если увольняешься, черная часть отпускных не положена (для справки- тогда соотношение белая/черная было - 10% к 90%.... Как сейчас, не знаю.. слышал, около 30% к 70%).
2). Не заплатили бонусы по проекту - точнее, заплатили за 8 дней вместо 30 - а это 30$ в день.
3). 50 000 руб. удержали за курсы, хотя не предупредили, что будут это делать, если после их окончания прошло менее 1 года....
4). Ну и черную часть з/п, соответсвенно...

В конечном итоге, наказали где-то около 100 000... Не помню, но скорее больше. Так что думайте.....
Если уходить, то я бы сделал так:
- сходил бы в отпуск - а так в результате мой отпуск пропал просто. Нужно "начхать" на интересы фирмы первым, потому как она "чхает" на тебя (гарантированно!).
- не ходил бы курсы - или ждал бы больше года перед увольнением.

Так что - мы всегда заработаем, а им откуда взять, как не обмануть....


А насчет личностей... Не хочу я.

А что ж ты хотел, тебя обучили, сертифицировали, а ты слинял, причем с действующего проекта

Надеюсь сейчас ты получаешь 100 % белую зарплату, а иначе жди повторения пройденного

Я не пытаюсь оправдать компанию, просто картина должна быть полной, т.е. место имело обоюдостороннее кидалово

Насчет обучения вы не правы. Работодатель не имеет право удерживать деньги за обучение из зарплаты, компенсации за отпуск, и других выплат, которые получает работник при увольнении.

Работник должен был все деньги получить на руки, а за обучение компенсировать сам в течение месяца.

Так что в данном случае - это еще одно нарушение закона со стороны компании.

Ну насчет сертификации - я сертифицировался, но и компания за меня больше брала при продаже. Это раз. Так что тут обоюдно выгодно было. Обучение - эти курсы к работе (к действующему проекту) - отношения не имели. Никакого. Если бы мне сказали, я бы не пошел. Это два. Действующий проект - я специально сидел лишний месяц, - а з.п мне давали больше, кстати! - чтобы закончить этап. Таким образом, я был корректен. А они - нет.

А не заплатить отпускные - это как? Тоже правильно? И те бонусы, которые мне за проект должны были? И черную часть з.п? Я считаю, что это кидалово. За курсы - не согласен, но даже если и это принять во внимание - то счет 4:1 в их пользу. Так что.... относительно все.

Сейчас - да. Больше и белая. И пушистая....

Да, блин. ..., не хочу называть тебя по имени, хотя догадываюсь. Чего овцой то прикидываться. Ты когда черную зарплату в конверте получал не знал, что контора обманывает государство, а обманувший один раз и второй непротив будет это сделать.
И что ты думал тебе красную ковровую дорожку положат перед уходом. Я еще не знаю ни одной российской консалтинговой конторы из которой люди увольнялись бы без проблем. Хотя поверь мне, в западных конторах бонусы удержат на полностью законном основании, хотя бы потому что обычно платят их с задержкой в квартал.
А в отпуск надо было сходить предварительно, как собственно все последующие увольняющиеся и сделали ))
Хитрей надо быть, а не стрелы благородного гнева тут метать