MK написал(а):
Коллеги,
тем кто хочет 10 и больше
посвящается.
Большие деньги платят за знания, навыки и компетенции, а также за ответственность.
Есть возможность познакомиться с маркетингом. Не обыным как в FMCG, а стратегическим. Узнать что такое стратегия. Сделать ее своими руками, потом реализовать. Потом опять сделать, потом реализовать... А там и 10 штук не потолок. Но главное это терпение...
Консультантам это не понять. Они хотят все получить сейчас. Как в BIG4. Каждый год - промоушн (консультант/менеджер/SM 1/2/3/4... N года). Зафиксировать сделку...
Иногда нужно набрать потенциал, а здесь требуется другое - терпение. Умные люди везде нужны: и у клиента, и в бизнес-консалтинге, и в SAP, и в других местах.
Кстати, когда нравится работать, то про деньги не думаешь. Работаешь за интерес, а деньги сами приходят, если ты что-то серьезное делаешь и это у тебя получается. У меня так было и до SAP, и в BIG4, и в SAP, и дальше будет
Удачи!
Если кому-то это покажется интересным, см. мои объявления на Форуме и присылайте свое CV в SAP HR, но берем не всех. Многие пролетают, т.к. мотивация у них не та...
Ладно, пора домой...
С уважением, Михаил.
Всё это конечно звучит красиво, но только вроде как красиво, в реальности. Я вот считаю, что действительно сильные, креативные, умные, отвественные и т.д. люди уже давно работают на себя и имеют столько, сколько могут позволить себе иметь. Ведь именно то, когда работаешь на себя, а не на "дядю", является одним из потолков совершенства. Именно тут нужна и появляется:
- реальная ответственность
- компетенции и навыки (частично преобретённые ранее)
- реальное стратегическое мышление
- ...
Работая на "дядю" рано или поздно ты всё равно упрёшься в потолок. При работе на себя возможности безграничны - бери столько, сколько сможешь. Примеров много.
Именно такие люди добиваются реальных успехов, причём не проводя на работе по два месяца без выходных и 24 часа в сутки, а часто отдыхая, колеся по морю на собственных яхтах. А вот на них работают как раз такие люди, которые будут сидеть на работе до полуночи без выходных, разрабатывая стратегию, получая опыт и т.д. ЗА ОКЛАД и ПРОЦЕНТЫ, пусть даже и 25000 $ в месяц, до которых, я уверен ещё расти и расти в случае с работой в стратегическом маркетинге SAP и не факт, что дорастёшь вообще. И всё это действительно так. Это зачастую квалифицированные профессиональные, опытные, амбициозные и т.д. люди и они думают, что они достигли неплохих высот. НО вот только при всём при этом эти люди всего лишь частичка реально серьезного бизнеса, которым управляет как раз действительно серьезный, профессиональный и сильный человек. Вот это и называется СТРАТЕГИЯ, ОТВЕТСТВЕННОСТЬ, ПОТЕНЦИАЛ, УВЕРЕННОСТЬ В СЕБЕ и т.д.
P.S. Зачастую, достигая потолка в своей жизни, который мог тебе стоить многих потраченных лет, здоровья, сил, знаний и т.д., ты понимаешь, ЧТО ДЛЯ КОГО-ТО ЭТО ВСЕГО ЛИШЬ ПОЛ.