Хватит отклоняться от темы
По поводу 41ИТ я не очень понял, чего там нужно считать вручную???
При приеме я (т.е. кадровик) вносит три три цифры (ну или любое нужное количество):
- Дата начала общего стажа
- Дата начала непрерывного стажа
- Дата начала работы в компании (ну или в отрасли или в концерне...)
И зачем эту даты пересчитывать то постоянно???
Дальше при формировании Т-2 система от даты формирования отчета вычитает дату начала общего стажа и получает общий стаж работы в годах месяцах и днях. Формируем очет через месяц - стаж увеличился на месяц.
У меня другой вопрос по поводу стажей.
Вот считаю я ЗП и у меня вылезли виды оплаты Y010 Выслуга.
Все это выползло из схемы:
RUWPS 1SVY Y010 Разд WPBP в особ сл для отс-й и % стаж
Изучил функцию, все проценты по выслуге приходят из таблицы: V_T7RU25 - Процентные надбавки за стаж работы.
Там соответственно Правило расчета для временных данных: 1SVY Трудовой стаж
Кто подскажет, где оперделяется, что есть дата для тудового стажа? Т.е. связь 41ИТ и вот этого правила расчета.